クロスカンパニーが20年間続けてきた「全正社員制度」を廃止。石川社長「苦渋の決断」http://t.co/CLRHdFgrXI pic.twitter.com/YnHGtSgQqm
— Fashionsnap.com (@fashionsnap) 2015, 2月 28
クロスカンパニー初の
アルバイト募集。アルバイト一期生、
是非、エントリーを。一緒に仲良く
働きませんか?
http://t.co/hAMAWVVE0J
— 石川康晴 (@yass_ishikawa) 2015, 2月 28
“@yass_ishikawa: クロスカンパニー初の
アルバイト募集。アルバイト一期生、
是非、エントリーを。一緒に仲良く
働きませんか?
http://t.co/aLbnaGIfIg”
販売員の質を落とさずに
今まで通り売れる人間を
育てれる環境を作れるか
課題が多そう。
— sana/ (@371Tatsuya) 2015, 2月 28
@371Tatsuya
教育、頑張ります。
ありがとうございます。
— 石川康晴 (@yass_ishikawa) 2015, 2月 28
苦渋なのか。“@fashionsnap: クロスカンパニーが20年間続けてきた「全正社員制度」を廃止。石川社長「苦渋の決断」http://t.co/EWuhOEiy7U pic.twitter.com/VxbjjEBoDW”
— LiLi (@LiLi_kikuraku) 2015, 2月 28
苦渋の決断なんですかね.....
クロスカンパニーが全正社員制度を廃止「苦渋の決断」 http://t.co/GEz2rJ9nyd @fashionsnapさんから
— HN0725 (@HN0725) 2015, 2月 28
"@fashionsnap: クロスカンパニーが20年間続けてきた「全正社員制度」を廃止。石川社長「苦渋の決断」http://t.co/OvjfWJzLoD pic.twitter.com/p6LIn9poYZ"
わろた(笑)
— あーかさん。 (@rideonthemeteor) 2015, 2月 28
クロスカンパニーが全正社員制度を廃止「苦渋の決断」 http://t.co/iVVFkHxzt4 @fashionsnap
こうなると思ったわ。ワールドはどうするんかね?
— 南 充浩 (@minamimitsuhiro) 2015, 2月 28
この意見で廃止て→『正社員は責任が重いイメージがあるという声が就活中の若い層から年々拡大』RT @minamimitsuhiro: クロスカンパニーが全正社員制度を廃止「苦渋の決断」 http://t.co/jhDKevyutN @fashionsnap
こうなると思ったわ。ワー
— 池田篤也(Atsuya Ikeda) (@atsuya2000) 2015, 2月 28
どの企業も正社員制度に移ってきてるのにそれを逆行するのは相当だね。 RT @fashionsnap クロスカンパニーが20年間続けてきた「全正社員制度」を廃止。石川社長「苦渋の決断」http://t.co/PNjXdNO70q pic.twitter.com/6gPTFxwiJe
— Yoko۬৺۬☆@ぱぱっくす (@papx_mr) 2015, 2月 28
クロスカンパニーが全正社員制度を廃止「苦渋の決断」http://t.co/jFskskyPZk http://t.co/buKpXwrfFH
就活中に追加募集200名!最後の募集です!っていうメール何通も来たし定員の400名が埋まらなかったんじゃないのかな?
— まい (@mai__74) 2015, 2月 28
クロスカンパニーがついに、全員正社員制を廃止するのか…
— Fumi (@funkfumi) 2015, 2月 28
この御時世で利益出すためには仕方ないですよね。原材料&製造人件費の高騰&タイムセール。。。スタッフが増えて現場社員の負担軽減になることを切に願います。 RT @funkfumi: クロスカンパニーがついに、全員正社員制を廃止するのか…
— ゆう (@SCYE333) 2015, 2月 28
確かクロスカンパニーって
平均離職年数3年じゃなかったっけ?
全社員なんて聞こえはいいけど
現実はこんなもんなんすかね…
— 16© (@blackhumor16) 2015, 2月 28
制度自体が目的なわけではないだろうし。» クロスカンパニーが全正社員制度を廃止「苦渋の決断」 http://t.co/b7F6nmDghw
— koso (@koso) 2015, 2月 28
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